财政资金保障到位。坚持全面落实学员学费财政负担要求，及时设立“农村干部学历提升工程”专项经费，并实行学员1/4学费先行交纳、毕业报销制度，减轻学员负担，激励农村干部认真学习、合格毕业。
建章立制落实到位。坚持严格标准，认真落实学分制度，若存在上课出勤率低、作业完成率差、考试不及格等影响学分取得的现象，坚决不准予毕业，并通过及时督促、订正错误、延期毕业等措施，确保学员真学实学、学有所获，目前首批134名学员已学成毕业。
奖优罚劣导向到位。把“农村干部学历提升工程”纳入党支部规范化建设的重要内容，作为“五星级”示范党支部的评价指标，激发学员学习热情；同时，对于学习态度不端正、学习成绩落后的20名村干部，县委组织部及时进行谈话提醒，并勒令5名村干部退学，坚决防止形式主义，确保学历提升工程取得实效。
